業務代行「と」業務改善提案やOJT研修、その他業務までくっるとまとめた『て』助けサービス 『ねこのてmit』は、人事総務業務に加え、ロゴやイラストの制作、名刺デザイン、 企画書・提案書の作成など幅広くサポートする業務代行サービスです。 1人採用するよりも幅広い業務を行うことが可能。「個人」ではなく、 「企業」としてグループでサポートするため、業務に穴が開きません。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【サービスの特長】 ■必要な時に必要なだけご利用可能 ■安心のサポート体制 ■業務クオリティが保てる ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

医療・福祉・ヘルスケアのスキルを持った人材に出会うことができます 『求人あるある』は、医療福祉に特化した求人広告サービスです。 求人掲載数や求人期間も無制限で、最短で当日掲載も可能。 掲載料は、採用が決まるまで一切発生しない完全成果報酬型なので安心して ご利用いただけます。 貴社の求人に応募があり次第、担当者が求職者の最初の対応をさせて いただき、貴社のご担当者様へお伝えいたします。 【当サービスを利用するメリット】 ■人材業界のノウハウ ■採用するまで費用は0円 ■管理画面で採用を効率化 ■掲載期間無期限 ■求人広告数無制限 ■最短当日掲載 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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採用のおてつだいさん！“低コスト”で採用状況に合わせた選べる料金プラン 当社は、採用エージェントとしてこれまで、約700社以上の企業様とお取引 させていただき、多くの企業様の採用を支援させていただいてまいりました。 これまでの採用ノウハウを活かし、中小企業様の 採用サポート＆採用代行サービスを行っております。 お忙しい担当者の方に代わり、御社の採用担当者として 採用が成功するまで、しっかりとお手伝いいたします。 【プラン】 ■サポートプラン ■伴走プラン ■業務代行プラン ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

面接実施までのプロセスを当社にて完全サポートいたします！ 当社の採用代行サービスは、面倒なオペレーション負荷を軽減し、本来の 人事業務に専念できる環境を創出するサポートをさせていただきます。 「事務業務や調整業務の時間がない」「問い合わせ・折り返し電話の タイミングが合わない」「拠点や担当ごとの進捗管理が難しい」など、 採用に関するお困りごとに対応いたします。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【当サービスの特長】 ■豊富な実績を基に幅広い業務領域をサポート ■高い専門性を備えた豊富な人材リソース ■センターにて一括受付ワンストップで支援 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

初期費用無料の採用ページ制作サービス 『Re:ach』は、CMで話題の全世界から月間2億人が利用する 求人検索エンジン「Indeed」、Googleの検索結果画面に求人情報が 表示される「Googleしごと検索」対応の採用ページを制作するサービスです。 折り込み広告や求人媒体掲載などの待ちの採用活動から、 オウンドメディア・リクルーティングの攻めの採用活動を展開することで より多くの求職者に情報を届けることができます。 【ラインアップ】 ■ライト ■スタンダード ■ビジネス ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

新卒・中途採用に威力を発揮するAIチャットボット！ 『RecruitEdia』は、AIが24時間求人の問い合わせに対応するサービスです。 就活者はいつでも気軽に問い合わせ、企業は求人の担当者を配置することなく スムーズな募集・採用が行えます。 また、就活者からの実際の質問内容が記録されるので、本当に必要とされている 情報や貴社の強化すべき箇所を特定することができます。 【特長】 ■スグに導入可能 ■ログの分析 ■自由に回答を編集可能 ■24時間いつでも対応 ■回答入力の手間要らず ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

ASEAN人材に特化した外国人材紹介なら当社にお任せください 当社では、外国人の採用を検討中の企業様向けに、 ASEAN人材に特化した外国人材紹介サービスを展開しております。 紹介する外国人は、すべて大学を卒業している優秀な人材だけで 「日本で働いている外国人」「日本で学んでいる外国人留学生」 「海外にいる即戦力の高度人材」の、3つのカテゴリーの外国人材を扱っています。 一定期間だけしか働くことができない技能実習生の紹介は扱っておらず あくまでも日本で一生涯働くことができる就労ビザを取ることができる 優秀な外国人の紹介だけに特化しています。 【当社の特長】 ■人材獲得ネットワークが広い ■海外からも人材を獲得 ■採用後のフォローが充実 ■内定辞退で全額返金 ■入社3ヶ月フォロー　など ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

佐賀県に特化した地域密着型求人情報サイト！ 当社では、記事の作成から、応募～採用・就業まで手厚くサポートする 採用活用支援サービス『じょぶる佐賀』を提供しております。 実際に足を運び、撮影やインタビューを行って会社の魅力や社員の リアルな声を発信し、求職者に安心をお伝えしています。 また、SEO対策を備えた媒体を使用して発信を行うことで、 年齢・性別・地域など条件を絞って採用したい人財へダイレクトに 記事をお届けできます。 【特長】 ■徹底取材した記事を発信し、求職者の心をつかむ ■採用したい人に直接情報を届けられる ■データをもとに見せ方の改善が可能 ■応募から就業まで徹底サポート ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。

就職部+理系教授、合計1200学科に配信します！ 当社では、就職部及び理系教授へのポスター配信企画をご提供しております。 当社で無料制作したポスター・求人票をメール配信し、WEB会社説明会を告知。 独自のノウハウで貴社と就職部+理系教授との関係を大切に創ります。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【特長】 ■理系教授へも配信 ■就職部とのパイプづくり ■学内セミナー参画申込 ■WEB面接会 ■会社説明会 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

全国280校のIT系専門学校へ配信します！ 当社では、全国のIT系専門学校への求人票配信企画を行っております。 ポスターをメール配信し、WEBインターンシップ・説明会を告知。 独自のノウハウで貴社とIT系専門学校との関係を大切に創ります。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【特長】 ■ポスター・求人票を配信 ■就職部とのパイプづくり ■学内セミナー参画申込 ■WEB面接会 ■インターンシップ ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

雇う側・労働者側それぞれが幸せになれる道を探求します！ 当社の求人採用育成サービスでは、雇う側・労働者側それぞれの目線で 問題解決を提案させていただきます。 人を雇い、育成し、定着させ、生産性を生むまでには、雇う側の意識改善や 規模、業種などに合わせた個別の対策が必須です。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【当社の強み】 ■圧倒的な実績 ■日々の数値変化をチェックし、最適化 ■掲載後の徹底フォローで広告予算を最適化 ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

外国人技能実習生の採用をお考えの企業・組合様はご相談ください！ 当社では、ウズベキスタン初の民間送出し機関の1つ「“REIWA XUSUSIY BANDLIKAGENTLIGI” LLC（旧BEK JOBS）」、ウズベキスタン最大級の 日本語学校「さくら日本語センター」と連携し、「“REIWA XUSUSIY BANDLIKAGENTLIGI” LLC」出先機関として、日本国内における窓口・ サポート・メンタルケアなどのサービスを行っています。 スタッフに日本在住ウズベキスタン人が複数いるため、細かい疑問・不安まで 聞いて解決可能です。ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【当社の強み】 ■現地実習センター用施設が複数あるため、提供可能 ■現地日本語学校の教師と実績を活かせる体制が整っている ■政府機関と強いパイプがあり国内でのビジネスをバックアップ ■日本国内でのサポートも徹底 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

新しいWEBマーケティング手法で貴社の採用を支援いたします 当社では、自社のリソースだけでは対応しきれないといった企業向けに、 『採用WEBマーケティング代行』を行い、業績アップに貢献しております。 アクセス数を増やすだけでなく、応募が発生するために改善すべき点を 洗い出し、サイトの修正を実施。 また、当社は、戦略から実行までコンサルティングいたしますので、 単なる応募者数の確保ではなく、業績をアップするための採用活動を ご提案することができます。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【特長】 ■採用WEBマーケティングの確かな実績 ■単なる広告運用にとどまらない ■優秀なスタッフ ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。

「戦略」から「実務」まで幅広く貴社の採用における課題を解決 当社では、採用メディア選定・発注代行をはじめとした 様々な採用業務支援サービスをご提供しております。 貴社の成長戦略に即した採用戦略を立案・実行し「戦略」から「実務」まで 幅広く貴社の採用における課題を解決いたします。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。 【サービス内容】 ■採用メディア選定+発注代行 ■成功報酬型アウトソーシング（入社課金） ■プロジェクト型アウトソーシング（企業常駐型） ■オペレーション・アウトソーシング（採用コンバージョン改善） ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。

保育・福祉・医療分野への人材の事なら当社にお任せください 当社では、保育・福祉・医療分野への人材マッチングなどを行う、 人材サービスを提供しております。 大きく2つの流れがあり、就業させながらスキルを確認できる 「紹介予定派遣」、産休・育休等の期間を絞った対応が可能な「派遣」、 貴社が希望する形態に合わせた派遣方法をお選びいただけます。 また、人材サービスの他に、経費削減・利便性向上サポートや、 各種研修・セミナー・人材育成・助成金申請も承ります。 【人材サービスのメリット】 ■すぐに必要な働き手を見つけることが可能 ■広告費0円。選考の手間や時間などの採用コストが削減される ■一時的な人材不足など期間を絞った活用が可能 ■就業をさせながらスキルを確認することができるので採用のミスマッチを解消 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

新卒エンジニア採用におけるトータルソリューションです 『サポーターズ』は、国内最大級のエンジニア学生DBを用いて、 イベント、スカウト、個別紹介などを含む新卒エンジニア採用における トータル支援サービスです。 はじめての新卒エンジニア採用、成果報酬での採用、大量接触や 優秀エンジニア学生とのマッチング、採用ブランディングなど 企業の採用フェーズやニーズに合わせた幅広いサービスをご提案いたします。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【サービス一覧】 ■1on1イベント ■スカウト・メディア ■個別紹介・MATCH DAY ■マス向けイベント ■技育プロジェクト ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

企業のブランド、らしさを可視化し、共感型採用を促進 当社では、ストーリー設計×リッチなコンテンツで採用の課題を 解決する、採用ブランディングサービスを取り扱っております。 企業のブランド・らしさを明確にし、ターゲットとなる求職者を徹底的に 理解した上で、戦略策定⇒企画立案⇒デザイン・コンテンツを制作。 候補者の認知から定着までの感情のストーリーを設計したうえで制作物の アウトプットを行うことでミスマッチ防止に繋がります。また、共感度が高い エントリーを自社メディア経由で獲得することで、採用成果がぐっと上がります。 採用についてお悩みがある方、採用ブランディングにご興味がある方は お気軽にご相談ください。 【特長】 ■全体戦略となる採用ストーリーの設計 ■市場(求職者)と企業をつなぐ2つの視点 ■「わかりやすく伝える」を徹底したコンテンツ制作 ■経験豊富なメンバーがチームで連携 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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