IS部門変革支援サービス

当社は、経営層からはITコスト削減や情報セキュリティ対応を、
ユーザ部門からは対応のスピードアップや機能の個別カスタマイズを求められ
「言われたこと」に都度対応するIS部門の方へ向けた、IS部門変革支援を
ご提供しております。

責任と権限の見直しによりIS部門のあるべき姿とミッションを
明確化（外販化、プロフィットセンター化など）した上で、変革に向けた
必要アクション計画（人材マネジメント強化など）の策定を支援します。

ご要望の際はお気軽にご相談ください。

【特長】
■UISSに基づいたフレームワークに沿って作業を行う
■担当すべきコア業務とそれ以外を網羅的に検討
■コア業務に必要な人材モデルの定義を支援
■優秀な人材を維持するための人材マネジメント方針策定を支援

※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせください。 （詳細を見る）