採用サイトは他のホームページと違い、求職者に特化したホームページです。
普通のホームページ制作とは必要となるノウハウ・知識が異なります。
例えば、
・どのような人材を募集するか
・仕事の内容や魅力を伝えることが目的なのか
・応募者がスムーズに情報を入手して応募できるか
さらに、
応募者が求める企業情報を整理し、わかりやすく提示することが大切です。わかりやすいや表現や画像を使用することで情報理解を促進します。また、スマートフォンなどの小さい画面でも見やすくすることも大切です。
最後に、
応募者がスムーズに情報を入手して応募できるよう、応募フォームなどの操作性や応募手順を簡単にすることも重要です。お問い合わせ先(採用担当のメールや電話番号)を掲載することもおすすめです。
当社は、お客様のニーズに合わせたホームページ制作を提供することで、求人募集の成功に貢献したいと考えています。
※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
基本情報新卒採用を増加させるホームページ制作ならおまかせ!
当社のカンナートの強み
■創業19年の安心の実績
■大手企業のホームページ制作実績多数
■ホームページのリニューアルのコンセプトからの提案可能
■丸投げ可能
■デザイン案複数提案も可能
■デザイナーからエンジニアまで社内社員で制作、開発
■経験豊富な40代スタッフも多数
■WEBシステムの開発も実績多数
■デザインからサーバまで対応可能
■ホームページの運営代行ににも対応
【関連サービス】
■Shopifyなどを利用した低価格のEC構築サービス
・ECツクール
https://www.kannart.co.jp/service/ecmaker/
■受発注管理システム
・『urutto(うるっと)』
https://urutto.jp/
■SNSマーケティング
・適したインフルエンサーのマッチングをトータルでバックアップ
https://www.kannart.co.jp/service/hiromare/
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価格帯 | お問い合わせください |
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用途/実績例 | 【当社カンナートのについて】 1.創業19期目のWEB制作とWEBアプリケーションの受託開発の会社。 2.社員数50名ながら、エンジニアだけでなく、デザイナー、コーダー、WEBディレクターを社内で抱えており、ブランディングのためのホームーページ制作から大規模なインターネット通販サイト構築、WEBアプリケーション開発まで自社内で対応可能。 3.大手企業のホームーページ制作、WordPress、MovabletypeなどCMS導入実績、サイトの運用実績多数。 4.受託開発としても大規模なインターネット通販サイトの開発から受発注システムの開発までフロントからバックエンドまで幅広く対応可能。 5.スポーツ用品販売大手企業や大手100円ショップ企業のインターネット通販サイト構築、大手飲食チェーンのテイクアウトの受注システムなど開発実績、運用実績多数。 6.クライアントには大手企業も多く、ビールメーカー、証券会社、コンビニエンスストア企業、大手インフラ系企業など多数。 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。 |
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