『人と人とが繋がっている実感』、そうした組織作りのための人材育成
当社では、「人と人とが繋がっている実感」をコンセプトに、組織風土改革や個人の成長につながる研修やコーチング、診断をご提供しています。
コーチングは、個人へのアプローチとなるパーソナルコーチング、組織やチームを対象とした関係性向上のためのコーチングの2つのコーチングをご用意しています。
また、個人の行動傾向を見つめ、集団における自分の在り方を見つめる個人サポートプログラムを提供しています。
これまでに数多くの実績を残してきた名コーチが、独自のノウハウに基づいた
確かなコーチングを行います。
東京の周辺でコーチングを活用するなら、自己変容や組織の関係性改善を
サポートする当社をお選びください。
【メニュー】
■パーソナルコーチング
個人の在り方(Being)を掘り下げ明確にすることにより、Doingを導きます。
■関係性コーチング
組織(チーム)の関係性を整えることにより力の発揮ができるチーム作りをしていきます。
■行動傾向を見つめる個人サポート
ソーシャル・スタイルを理解し、自分らしく行動できるようにサポートします。
■社員研修
階層別、テーマ別などお客様の状況を踏まえた各種研修を実施しています。対面、オンライン、ハイブリッド形式等、お客様の環境に合わせて実施を致します。
■人材育成のための教育サポート
小規模事業者を対象に、決まった時間数で必要な教育をご提供する人材育成のためのサポートです。
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