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73件 - メーカー・取り扱い企業
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PRNETIS登録。高さ2m・幅無制限で簡単&高速設置!高い止水性能で、台…
NETIS登録番号:KT-230274-A 『ウォーターシャッター』は、幅5m×高さ50cmであれば1人で 10分程で組立できる、高性能かつ取扱いが簡単な止水板(防水板)です。 浸水時の流木等を想定した重量53kgを高さ1.15mから衝突させる衝撃試験もクリア。 水害発生時に水を入れたくない施設への浸水を防ぐ製品として、多数採用されています。 高さ2m以上でも、約3mまで特注品を...
メーカー・取り扱い企業: 中部美化企業株式会社
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防音・音響の音環境と空間デザインの設計施工<施工事例集を進呈>
PR4000件以上の施工実績。防音・音響とデザイン性を両立。音楽ホールから…
当社では、「同じものが二つとない空間・環境」において、 目に見えない「音環境」をお客様の理想通りにつくる空間デザインを手掛けています。 遮音性能測定や床衝撃音測定により、騒音はもちろん、生活音、ノイズなどの目に見えないものを数値化し、 わかりやすく「音の波長の設計」を説明し、どのようにすれば音の悩みを解決できるか、物理化学の法則から明確に提案。 音の専門家としての知識や計測技術は追求しながら、...
メーカー・取り扱い企業: 環境スペース株式会社 本社
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サービス開始から10年超の老舗の人財成長支援システム。 様々な業種のお…
最新バージョンをリリース!豊富なノウハウを活かしシステムを再構成しさらにパワーアップ 数ある人事評価システムを探したが自社に合うシステムが見つからない… 1から人事評価システムを作ろうにも高額な費用がかかってしまう… そんな企業様に「モ...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社くじらシステム開発
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産業保健に寄り添い10年以上 かんたん、やさしい健康管理システム「B…
かんたん、やさしい健康管理システム「Be Health」は、使いやすさと柔軟性を追求した健康管理システムです。10年以上の間、産業保健に寄り添ってきた中で培われた情報とノウハウの蓄積を活かし、業界でもトップクラスの低価格を実現。人事や労務業、産業保健業務の担当者が抱える、従業員の健康管理にまつわる作業を大幅に削減できます。【健診データの統一/集約】×【産業保健ノウハウ】...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社エヌ・エイ・シー
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約1,200法人グループの業務ノウハウを集約した統合人事システム
『COMPANY HR Series』は、日本の大手法人の人事関連業務をサポートする統合人事システムです。 日本を代表する約1,200法人グループの業務プロセスや業務ノウハウを蓄積。 業種・業態を問わず、多種多様な業務要件や商習慣を汎用化し、 「標準機能」として提供しています。 そのため、どのような複雑な業務プロセスをもつ企業・法人であっても、 豊富な機能...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社Works Human Intelligence
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当社の制度設計ノウハウが詰まった人事制度構築パッケージです
当社では、成功事例のノウハウを採用することで、短期・低単価で 人事制度を構築できる人事制度構築コンサルティングパッケージを 提供しております。 必要資料の収集とヒアリング後、コンサルタントがすべて作業を実施。 ...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社共栄経営センター
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培ったノウハウで品質と効率性をアップするシステムをご提供します
し、ブレーンストーミングにて提供サービスを 具体化していきます。 設計からプログラミング、試験、導入、教育、保守、すべての工程を サポートし、高品質のシステムを構築。 当社の培ったノウハウは品質と効率性をアップし、必ずやお客様の 満足するシステムをご提供いたします。 【開発システム】 ■財務会計システム ■販売管理システム ■給与計算システム ■人事管理システム ...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社プライム
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現場のアイデアやノウハウを自由に具体化できる、安くて安全なクラウドシス…
情報」をクラウドには置かない ■誰が何時何処で仕事をしたかの履歴がリアルタイムでデータ化 ■所在検索すると、その人の席が分かる ■混雑状況を事前確認でき、密を避けられる ■現場のアイデアやノウハウを自由に具体化できる ■機密情報が外に出ないので現場の熱い想いを、すぐにシステムにできる ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。...
メーカー・取り扱い企業: ゼニット株式会社 本社
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業界トップクラスの低価格!月5500円(税込)から運用可能!コンサル会…
≪人事担当者や評価者の業務を大幅に削減≫ 『人事評価ナビゲーター』は、評価表の提出や進捗状況の確認、データの集計、経営層への報告のための資料作成など、人事評価に関わるあらゆる作業を効率化します。 ≪業界最安値!月額5,500円から利用可能≫ 業界トップクラスの低コストで導入可能。業界他社と比較しても4分の1から10分の1程度の低コストで導入出来ます。月額5,500円(税込)から利用できま...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社日本経営
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散在する人材・組織の情報を一元化し「企業の重要な意思決定につながる可視…
◆人材データを活用可能な形で確実に一元化 履歴管理、経年計算、基準日など、人材データを柔軟に活用できるように一元化し続けることは容易ではありません。Rosicは長年のノウハウを活かしこのハードルをクリア ◆実効性のある人材マネジメント支援ツール 人と組織のマネジメントと日々取り組んでいる方々の知的な活動をサポートするため、検索条件やデータの取り出し、情...
メーカー・取り扱い企業: インフォテクノスコンサルティング株式会社
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進め方や取り組み、注意点を解説!企業の成長や発展のために欠かせません
ム「Growbase」を提供しています。 企業毎に抱える課題はことなりますが、多くのご担当者さまも 「何から始めていいかわからない」というのが現状です。 1,500社以上の導入実績のノウハウが詰まった資料を提供しております。 ぜひ参考にしていただき、お役立ていただければと思います。 ※ブログの詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 詳しくはPDF資料をご覧いただくか...
メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社
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安全衛生マネジメント協会とは?どんな講習や教材を作っているの?
労働安全衛生教育の専門機関!講習会について、定められる法令別にご紹介
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具体的な取り組み方や施策を解説!メンタルヘルス対策にも注目が集まってい…
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メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社
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組織コミュニケーションを加速させる人事プラットフォーム
『EHR』では、アウトソージングで培ったノウハウを凝縮したクラウド型 システムにより、情報の一元管理と蓄積で高度な人材活用を実現します。 機能の全てが人事業務プロセスをアウトソーシングしたり、 シェアードサービスセンター(SSC)を運...
メーカー・取り扱い企業: レジェンダ・コーポレーション株式会社 本社
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時間のかかる準備作業や後工程はお任せください!
時に必要な情報を提供致します。 【特長】 ■忙しい時期の、忙しいミドルマネジメント層が使いやすい ■現場が自立的に人事評価。サイクルを回すための評価ツール ■大手先進ユーザーから学んだノウハウを凝縮 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社ビジネスネットコーポレーション
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採用まで手が回らない社長さんを応援します!良い人に刺さる求人票に!人材…
出会えます。 【特長】 ■採用基準をクリアできそうな人材に選ばれる求人票をご提案 ■御社の魅力と仕事内容をわかりやすく言語化して表現 ■電子申請OKでとても便利 ■ランニングコストは¥0 ■採用ノウハウもアドバイス 製造業以外の分野でもご利用いただいております! ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。...
メーカー・取り扱い企業: 株式会社エースマシナリ
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安全衛生標語とは?作成方法やおすすめテーマ、過去の事例もご紹介!
5・7・5を意識!作成方法のポイントやおすすめテーマをブログで解説
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【人事必見】メンタルヘルスとは?悪化の要因や不調のサイン、対策
メンタルヘルスは心の健康状態!人事労務に携わっている方の参考に
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ストレスチェックの回答を取り扱えるのは実施者と実施事務従事者のみ!
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保存期間は3年間!議事録に関する注意点や、役割、基本構成を解説
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ストレスチェックを規定する法律とは?罰則や注意点も確認しよう
ストレスチェックには規定する法律のほか、関連する法律がたくさんあります…
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特定健診・特定保健指導のポイント制度とは?計算や評価の仕方を解説
生活習慣病の改善や予防を目的とした取り組み!計算や評価の方法について詳…
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安全衛生に関わる管理者とは?設置義務や業務、資格取得方法をご紹介
安全管理者と衛生管理者の違いや、選任義務などについて解説!
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ストレスチェックでは具体的に誰を受検対象とすべきか!お役立ちブログのご…
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安全衛生委員会で取り上げたいネタとは?選び方のポイントや注意点も
議題にすべき内容や、最近注目されているネタなどをブログでご紹介!
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健康管理を企業が従業員に行う必要性とは?健康管理運用のポイントも
健康管理の基本的な考え方や企業として取り組む必要性、運用のポイントなど…
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安全衛生優良企業とは?公表制度や認定基準・ポイントを徹底解説!
3年間優良企業であることを社内外にアピール!公表制度を活用するメリット…
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特定保健指導を適切に実施するために!重要ポイントや実施の義務について解…
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メンタルヘルス対策はどうする?企業がすべき取り組みや注意点を解説
社内のメンタルヘルス対策を強化したい方に!生産性を向上させるために非常…
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特定保健指導ではサポートを受けられる!指導者の仕事内容をチェック
特定保健指導に関する知識を深める上での参考に!必要なスキルなどを解説
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健康経営セミナーを受講しよう!学べる内容や受講の心構えも紹介
健康経営に対する理解を深めるために開かれるセミナー!学べる内容や実例を…
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ストレスチェックとは?目的や実施方法、従事者や事後の対応をご紹介
ストレスチェックの実施義務や目的、実施手順や従事者、その後の対応につい…
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ストレスチェックの結果について、ルールや事業者がやるべきことなどを解説…
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安全管理者になるための要件や、選任すべき業種、事業場の規模を解説!
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ストレスチェックは意味ない?意味あるストレスチェックにするために
ストレスチェックに本当に意味があるのか!必要な考え方についてご紹介
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メンタルヘルス研修の目的やメリットは?効果的な実施ポイントも解説
ストレスやメンタルヘルスに関する正しい知識!研修を実施するうえでの注意…
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健康診断前日のルールとは?食事・飲酒・タバコはいつからNG?
健康診断の前日には、遵守すべきルールがあります!お役立ちブログのご紹介
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安全衛生責任者教育は職長教育とどう違う?内容や受講する方法は?
安全衛生責任者教育を受講する方法や受講できる機関も含めてご紹介!
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生活習慣の改善が必要であると判断された方に対して実施!選定基準について…
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安全衛生目標とは?設定のポイントや実施項目、具体的な事例をご紹介
事業場の全員が継続的に掲げるもの!設定するポイントなどを解説
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健康診断で35歳以上の従業員はバリウム検査を受ける義務がある?
35歳を境に組み込まれるバリウム検査!検査拒否の対策などを紹介
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適切に実施するために!厚生労働省のマニュアルをもとに解説
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事業場で働く労働者の数が少ない場合に設置!業務や養成講習についてご紹介…
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予防医学や健康管理を指導するスペシャリスト資格!お役立ちブログのご紹介
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生理のときに健康診断は受けられる?受診できる検査や対策を徹底解
身体のコンディションが通常時とまったく異なる!適切な対応をご紹介
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健康管理時間とは?労働基準法における労働時間についても解説!
導入メリットを享受しながら従業員の健康を適正に管理!お役立ちブログのご…
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特定保健指導とは?動機付け支援・積極的支援の内容や注意点を解説
従業員の徹底した健康管理のために!具体的なサポート内容などをご紹介
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一人ひとりが危険を理解して安全な行動を取ることが重要!実施方法と手順な…
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ストレスチェックにかかる費用とは?費用相場や助成金制度も解説
ストレスチェックを実施する際は、費用について理解することが必要です!
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ストレスチェックの義務化とは?概要や要件、手順や注意点をご紹介
ストレスチェックの義務化について実施手順や注意点を交え、詳しくご紹介!
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メンタルヘルス対策ではセルフケアが重要!今日からできる取り組み
セルフケアを従業員に意識づける!企業は何をすべきなのでしょうか
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労働安全・労働衛生コンサルタントとは?資格や活用メリットを紹介
労働安全・労働衛生のスペシャリスト!業務内容などについて解説
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面白い安全衛生標語を作るには?テーマの例や笑える事例もご紹介
面白くするとインパクト大!安全衛生標語の作り方について、4つのポイント…
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ストレスチェックの高ストレス者とは?どんな対応をすればいい?
高ストレス者の判定基準や判定された後の対応、注意点についてご紹介!
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統括安全衛生責任者や職長との違いや、安全衛生責任者の選任要件を解説! …
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安全衛生活動とは?事業場における安全活動や取り組み事例をご紹介
安心・安全な事業場を実現するための取り組み!ポイントなどを解説
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健康管理能力検定とは?級の違いや受験のメリット、受験方法をご紹介
健康管理能力検定について、級の違いやメリット、受験方法などを詳しくご紹…
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安全衛生とは?事業者が行うべき対策や必要な体制、関連法をご紹介
安全衛生において事業者が行うべき対策や、整えるべき体制について詳しく解…
ム「Growbase」を提供しています。 企業毎に抱える課題はことなりますが、多くのご担当者さまも 「何から始めていいかわからない」というのが現状です。 1,500社以上の導入実績のノウハウが詰まった資料を提供しております。 ぜひ参考にしていただき、お役立ていただければと思います。 ※ブログの詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 詳しくはPDF資料をご覧いただくか...
メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社
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ストレスチェックの報告書とは?書き方や提出方法、注意点を知ろう
ストレスチェックの報告書について、書き方や提出方法、報告書に関する注意…
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安全衛生管理者になるには?無料過去問ダウンロードサイトもご紹介
どんな職業なのかや、選任義務、試験の必要性について解説!
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従業員の安心・安全を確保するのに重要!構成やメンバーの役割をご紹介
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労働安全衛生法とは?事業者の安全配慮義務や改正ポイントをチェック
制定された目的や成立の背景、対象となる事業者などをブログで解説!
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