養生枠『スカイフェンス』※マンガ資料無料プレゼント

PR美観に優れ、安全性も高めたデザイン！ファミリーマンションの改修工事など…

『スカイフェンス』は、亜鉛メッキ高張力鋼板にパンチング加工を施した、 バリ・凹凸がなく安全で、フレームと一体構造の美観に優れた養生枠です。 ネット（パンチング孔）が小さいため、お子様の指入れや、 タバコのポイ捨てなども防ぐことができます。 【特長】 ■建設作業者だけでなく居住者の安全も守る養生枠 ■取り付けが簡単な養生クランプをご用意 ■枠組足場・単管足場・くさび緊結式足場に取り付けが可能 ■...

メーカー・取り扱い企業： 中央ビルト工業株式会社

ドローンハウス『DAIKA HOUSE』

PRドローン教習の室内練習場にも適した、最短2ヶ月の短工期・高強度のテント…

『DAIKA HOUSE』は、一級建築士により構造計算されたトラス構造のスチール製フレームと、 耐久性に優れた特殊膜材による高強度のテント倉庫です。 合理的な構造と当社が長年培った技術によって施工を行うため、低価格・短工期で設置ができます。 近年ニーズの高まるドローン教習所の室内練習場としても使え、最大離陸重量25kg未満の ドローンの講習修了審査で求められる、縦13m×横21m×高さ5mの空...

メーカー・取り扱い企業： 大嘉産業株式会社 産業資材事業部　産業施設部

企業内ポイントアプリ『働楽ポイント』

社員の成果をポイントで評価！褒めることでやる気を引き出し、現場の一体感…

『働楽ポイント』は、ガルフCSMと連携する、社員向けの企業内の ポイントシステムです。 当アプリを導入すると、ガルフCSMで指定したポイント付与ルールに従って、 社員にポイントが自動的に付与。 店長等の管理者が自分の判断で自分の付与枠内で社員にポイントを 付与できます。 【特長】 ■勤怠システムと連携して、真面目な勤務実績の従業員に自動でポイントを発行 ■成果を上げた従...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ガルフネット

ガルフCSM勤怠管理システム

採用から退職まで必要な勤怠・労務機能を一括でご提供！

『ガルフCSM勤怠管理システム』は、流通小売サービス企業、 数千店舗が利用する勤怠管理システムです。 労務管理の効率化とコンプライアンス強化を実現。 勤怠管理システムを改変することで、勤務状況がわかりやすく、 より働きやすい環境へ変えることができます。 利用規模や機能など、ご要望に合わせて導入プランをお選びいただけますので ご要望の際は、お気軽にご相談ください。 【特長】...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ガルフネット

【ガルフCSM 勤怠管理】シフト管理機能

適切な予算・時間に沿ったシフト作成が簡単！さまざまな課題を解決するため…

「ガルフCSM 勤怠管理」では、店舗スタッフの勤務シフトを、本部で 一括管理する『シフト管理機能』を搭載しています。 予算計画に沿ってシフトを登録し、月別・週別・日別に勤務予定を作成。 複雑なシフト作りの労力が、予測シフトによって大幅に削減できます。 さらに、従業員アプリを使えば、スタッフがスマホからシフトや休暇の 申請も行えて便利です。 【機能】 ■予算計画に沿って勤務...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ガルフネット

ガルフCSM 勤怠ワールド

勤怠管理システムを改革！流通小売、サービス、飲食企業への導入実績があり…

“部門毎に従業員がたくさんいて、シフト作成と調整に多く時間を取られる” “人件費が高騰し、働く人も多いので、人件費率が収益を圧迫している” などのお悩み、ありませんか？ 「ガルフCSM勤怠管理」が、お悩みをまとめて解決。多彩な機能で、 貴社の労務管理を効率化します。 また、当社は店舗の負担を大幅軽減する従業員アプリや、労働時間、 勤務成果に応じたポイントを自動付与し、給与とは別...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ガルフネット

人手不足で大変なシフト制作を解決

経営者必見！人手不足、人員調整を補う様々な機能を提供

どの企業でも人手不足対策を、どう行うかが課題となっています。 採用活動には多大な時間とコストが掛かり、全ての店舗で同じように 人員を確保することは困難。人手不足の店舗と人手が足りている店舗の 調整が必要です。 パート・アルバイト統合管理システム「パトアル」は、採用から退職まで 人にまつわる機能を一括提供。システムで人手不足問題を解消できます。 【特長】 ■定着率の向上によ...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ガルフネット

【人手離れのお困りごとを解消！】利益を上げるポイント制度

社員の成果をポイントで評価！人手不足による売上機械損失を防ぎます

人手不足の慢性化やモチベーション低下など企業の人材問題は、 昇給や福利厚生の対策では限界があります。 ポイント制度は、離職防止やモチベーション向上、生産性・売上UPの メリットをもたらし、社員全員に対するこまめなポイント評価が大切です。 人手不足のシフト調整に「ガルフCSM」や、コミュニケーション不足を 改善する「社内SNS」など、課題に沿ったポイントソリューションを 選択でき...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社ガルフネット